Programa 1:1
El reto más importante de tu carrera no es lanzar un producto innovador, entrar a un mercado nuevo, ni contratar más gente. Es dejar de operar como el founder del que depende todo y convertirte en su líder visionario.
Fundaste o lideras una empresa que factura más de $10M y que en algún momento dejó de crecer al ritmo que esperabas.
Sigues siendo el principal solucionador de problemas y quién toma la mayoría de decisiones.
Las vacaciones duran tres días antes de que el teléfono se llene de mensajes.
No te falta ambición ni capacidad. Lo que falta es la transición que nadie te enseñó a hacer: pasar de ser el fundador que construyó la empresa a ser el CEO que la escala.
Señales de que es el momento
A diferencia de alguien que busca trabajar para alguien más, un founder que inicia una empresa lo hace siempre porque busca libertad. El programa se enfoca en ayudarte a conquistarla y crear como efecto una empresa autónoma con un equipo independiente que sabe como escalarla.
El trabajo esta basado en lo que necesitas y quieres lograr. Cada proceso es distinto e inicia con un diagnóstico que nos permite conocer a ambos dónde estás tú en relación con tu empresa.
"El programa me ha ayudado a redescubrirme a nivel profesional, identificando mis fortalezas y aprendiendo a priorizar de manera más efectiva. Logramos reestructurar de manera clara los diferentes departamentos y cargos en nuestra organización, optimizando los procesos y haciéndolos más ágiles."
Andrés Santana
Security Data
"Trabajar con Hartmut utilizando la metodología Super Fit fue una experiencia muy valiosa. El proceso nos ayudó a entender mejor cómo cada persona actúa y toma decisiones, lo que mejoró significativamente nuestra comunicación, colaboración y eficiencia. Nos llevamos aprendizajes concretos que seguimos aplicando."
Nicanor Palacios
Prediqt
Conoce directamente el valor que Hartmut te puede agregar agendando una llamada exploratoria o descubre que tan atrapado estás por el día a día.